À travers ses actions et ses ressources, l’Agence cherche à favoriser l’échange, la coopération et le partage entre tous les acteurs de l’écosystème culturel. Les méthodes de travail déployées par l’équipe reposent sur l’intelligence collective. Dans sa programmation, l’Agence veille d’une part, à outiller les professionnels de manière concrète et d’autre part, à accompagner les transformations sociétales et culturelles (transition écologique, égalité, droits culturels…).

Cette double préoccupation mène l’équipe à proposer :

  • des offres d’emploi et des appels à projets par secteur,
  • une veille thématique via différentes newsletters (revue de presse, administration du spectacle vivant, culture & territoires),
  • des ressources sur des thématiques transversales : modèles économiques, évolutions juridiques, emploi, développement de projets, écologie, urbanisme culturel, coopération, projets inspirants…
  • des temps de travail entre professionnels pour s’outiller, échanger et anticiper demain : des rendez-vous individuels, ateliers, des groupes de travail par métier, des rencontres professionnelles, et tous les deux ans la coordination du Forum Entreprendre dans la Culture en Auvergne-Rhône-Alpes.
  • la coordination de Myriade, la plateforme collaborative de l’action culturelle en Auvergne-Rhône-Alpes, en partenariat avec la DRAC Auvergne-Rhône-Alpes et la Région Auvergne-Rhône-Alpes,
  • la participation à l’animation du dialogue inter-professionnel entre les différents acteurs du spectacle vivant (élus, employeurs, salariés) à travers le Comité Régional des Professions du Spectacle (COREPS).