Ressources

Ce centre d’art au sein même de l’EHPAD porte l’objectif d’abolir les frontières entre art et vie quotidienne, espace muséal et médical, geste artistique et humaniste et de le transformer en musée vivant et chaleureux ouvert à tous·tes. Cette fiche Expérience a été réalisée dans le cadre de la rencontre professionnelle, " Autres temps, autres lieux ", penser et mettre en œuvre des espaces culturels désirables, d'avril 2024 au Quai des Arts à Rumilly. 5 autres fiches Expériences sur cette thématique sont également consultables. En partenariat avec Auvergne-Rhône-Alpes Livre et Lecture et AC//RA Art contemporaine en Auvergne-Rhône-Alpes.

Bermuda est un projet d’ateliers d’artistes fondés par Max Bondu, Mathilde Chénin, Julien Griffit, Bénédicte Le Pimpec et Guillaume Robert. Le bâtiment, conçu par l’agence d’architecture ACTM, a été auto-construit par l’équipe. Le projet repose sur un modèle collaboratif. Cette fiche Expérience a été réalisée dans le cadre de la rencontre professionnelle, " Autres temps, autres lieux ", penser et mettre en œuvre des espaces culturels désirables, d'avril 2024 au Quai des Arts à Rumilly. 5 autres fiches Expériences sur cette thématique sont également consultables. En partenariat avec Auvergne-Rhône-Alpes Livre et Lecture et AC//RA Art contemporaine en Auvergne-Rhône-Alpes.

Les multiples crises (climatiques, sociales, économiques, sanitaires…) ont un impact significatif sur la culture, les défis qui se dessinent amènent à imaginer les tendances du futur et à faire évoluer nos manières de faire, de créer, d’habiter le territoire. Quel monde souhaitons-nous collectivement pour demain ? Dans quels lieux, dans quels espaces pourraient se vivre les expériences artistiques et culturelles ? Quelles formes, quelle gouvernance, quelle place dans l’écosystème culturel et quels objectifs les porteraient ? Que seraient des espaces culturels désirables ? Faut-il inventer de nouveaux lieux, de nouveaux espaces, de nouveaux réseaux ? Quels peuvent-ils être ? Comment les investir et les faire vivre ? Quels espaces aménager pour quelles cultures à déployer ? Quelles sont les situations urbaines, paysagères ou architecturales favorables aux cultures de proximité ? Sélection de ressources pour comprendre l’évolution à venir des lieux culturels, pour se projeter, pour découvrir des méthodes et des outils, pour engager d’éventuelles transformations, pour s’inspirer d’expérimentations et pour prendre de la hauteur.

Ces dernières années, des politiques volontaristes ont vu le jour pour promouvoir l’égalité femme / homme et lutter contre les discriminations et les violences et harcèlements sexuels et sexistes. Des programmes et accompagnements travaillent également en parallèle la question de l’encapacitation, proposent des échanges entre professionnelles sur leur trajectoire, pour lever les freins, leur permettre de prendre leur juste place, d’oser, de prendre conscience pour gagner en confiance. Sélection de ressources sur les différentes études et ouvrages publiés sur l’égalité professionnelle, sur les sites et réseaux spécialisés, sur les programmes…

Au sommaire de cette Lettre des Territoires : des initiatives culturelles dans les territoires, focus sur plusieurs guides , articles de fond sur les territoires ruraux et la culture, et liens vers des ressources de l'agence consacrées aux territoires. La Lettre des Territoires paraît 4 fois par, découvrez les précédents numéros : ici.  

Plusieurs affaires récentes ont mis en lumière la question des violences et du harcèlement sexiste et sexuel dans la société comme dans le secteur culturel. Il y eut d’abord une prise de conscience, puis des mobilisations et aujourd’hui la nécessité d’actions concrètes afin d’endiguer ces phénomènes. Dans cette fiche Mémo, sélection de ressources : articles, études, rapports, sites ressources etc. pour éclairer, réfléchir et commencer à agir.

Cette fiche propose un panorama de ces différents modes de financement privés : mécénat, parrainage et financement participatif. Un éclairage est fait sur les logiques à l’œuvre et les principaux enjeux ainsi que quelques pièges à éviter.  

Le spectacle vivant connaît aujourd’hui un regain d’intérêt pour le collectif comme forme d’organisation du travail artistique. Au-delà de la revendication de créer et travailler au sein de structures non hiérarchisées, le contexte économique semble rendre nécessaire ces regroupements en collectifs. De l’utopie aux aspects les plus pragmatiques, la diversité des approches empêche une définition unique. Quelles réalités revêtent alors ces modes de création et d’organisation du travail ? Retour sur cette rencontre professionnelle qui a eu lieu en mai 2023, vous y trouverez les comptes-rendus de la conférence et des ateliers ainsi que le nom des différents intervenants. Cette rencontre était en partenariat avec le CND - Centre National de la Danse.

La RSO est la contribution des organisations au développement durable de la planète. Fondée sur trois piliers : social, environnemental et économique, elle relève d’un engagement volontaire et implique d’aller au-delà de ses obligations légales. La RSO met aussi un fort accent sur la gouvernance de l’organisation, notamment concernant le dialogue avec ses parties prenantes. Sélection de ressources pour comprendre ce qu’est la RSO, ce qu’elle implique, quels sont les outils à mobiliser pour s’y engager et comment le secteur culturel a commencé à s’en emparer. Pour aller plus loin : consulter également la fiche Mémo consacrée aux guides éco-responsables.