Depuis 1988, alors qu’elle crée à Grenoble son premier solo et dans le même temps, sa compagnie, Sylvie Guillermin n’a de cesse de tisser des rencontres au fil de ses voyages en Finlande, au Vietnam, à Singapour, dans l’Océan Indien, et plus récemment au Maroc, pays avec lequel la chorégraphe a noué depuis 2009 une relation longue. Aujourd’hui, 30 ans après sa création, la compagnie intensifie les liens qu’elle entretient avec les territoires et ses habitants et elle confirme sa capacité à développer les interactions avec création nécessaires à tout projet artistique ouvert sur le monde. Pour cela, la Compagnie recherche une personne pour continuer à tisser le fil de ses projets.
La structure
Le poste et les missions
FONCTION
Sous la responsabilité du Conseil d’Administration
Le/a chargé/e d’administration et de production a pour mission la préparation, l'organisation, la mise en œuvre et le suivi budgétaire de nos projets (ateliers, résidences, créations professionnelles et projets amateur). Il/elle on a pour mission la vente des spectacles de la Compagnie (solos et duo de danse et pièces plus ambitieuses cirque-danse).
MISSIONS
En lien avec la direction artistique et sous la responsabilité du Conseil d’Administration, la chargée d’administration et diffusion aura pour mission :
- La gestion administrative, financière, juridique et fiscale :
o Négociation et rédaction des contrats avec les partenaires et les salariés
o Suivi budgétaire et gestion de la trésorerie
o Saisie et suivie de la comptabilité générale (2 à 3 rendez-vous annuels avec un expert-comptable).
- La gestion des productions et tournées : logistique des tournées, rédaction des feuilles de route, suivi des défraiements, suivi budgétaire… Présence souhaitée sur le terrain.
- La tenue des relations avec les tutelles : dossiers de subvention (rédaction et suivi), bilans moraux et financiers.
- La coordination de la communication de la compagnie avec le public (réseaux sociaux, newsletter)
- La définition des objectifs de diffusion pour chaque pièce, élaboration d’une stratégie de ciblage des programmateurs, le développement du réseau de diffuseurs
- Suivi des appels à projets et définition des projets en dialogue avec la Directrice Artistique.
CONTRAT
Rémunération à négocier en fonction du profil du candidat - CDI à temps complet (aménagement du temps de travail possible) - sur la base de la grille 5 de la CCNEAC.
Mutuelle et transports en communs pris en charge de moitié.
PLUS D’INFOS SUR LA COMPAGNIE
www.ciesylvieguillermin.com
CANDIDATURES A ENVOYER AVANT LE LUNDI 4 JUILLET 2022 : contact@ciesylvieguillermin.com
PASSATION : DU 18 AU 29 JUILLET
POSTE A POURVOIR A GRENOBLE – A PARTIR DU 22 AOUT (DATE FLEXIBLE)
Profil recherché
PROFIL
Autonomie, polyvalence, capacité d’adaptation.
Bonnes qualités rédactionnelles.
Maîtrise des logiciels de bureautique (Pack Office, Indesign).